国民健康保険の制度と届出について

日本では、すべての人が医療保険に加入し、皆でお金を出し合って医療費にあてる事で、誰もが安心して医療を受けられるようになっています。これを国民皆保険制度といいます。
国民健康保険（国保）は、医療保険のひとつであり、職場の健康保険に加入している人や、生活保護を受けている人を除くすべての人が住所地の国保に加入することになっています。

以下のようなときは、14日以内に届出をお願いします。

※国民健康保険の喪失手続きには、新しい健康保険の記号・番号、保険者名、資格取得年月日の情報が必要です。「資格情報のお知らせ」を持参される場合は、お知らせ文右下の切取り部分ではなく、お知らせ文自体（A4サイズ）をお持ちください。

国民健康保険の各種手続きには、マイナンバー記載及び本人確認が必要になります。
平成28年1月からのマイナンバー制度開始に伴い、世帯主と対象の方のマイナンバーの記載・確認、窓口に来られた方の本人確認が必要になります。
手続きの際には、「マイナンバーが確認できる書類」と、運転免許証などの「身分を証明するもの」をお持ちください。

国保加入・喪失手続き、再交付手続きなどには、世帯主の届出が必要になります（国民健康保険法第9条）。
別世帯の人が代理で届け出る場合は、世帯主の委任状（任意様式）が必要になりますので、手続きの際にご提示ください。

勤務先の健康保険に加入したら、国民健康保険をやめる手続きが必要です。 手続きをしないと、国民健康保険税（国保税）が課税されたままとなり、勤務先の健康保険と二重に保険税（料）を支払うことになります。

国民健康保険の加入・喪失の手続きに来庁することが難しい方は、いばらき電子・届け出サービスをご利用ください。

※マイナ保険証（マイナンバーカードと健康保険証が一体化したもの）を利用されている方も手続きが必要です。